青島新藍(lán)領(lǐng)月薪2827元 上午才上班下午就領(lǐng)錢(圖)

　　春節(jié)過后，許多企業(yè)面臨招工難的問題，縱有企業(yè)開出月薪3000元并且包吃住的誘人條件，仍然苦于招不到合適的工人。為解燃眉之急，有勞務(wù)企業(yè)想出了用“小時(shí)工”的方法來解決招工困局，目前島城已有20多家企業(yè)采取這種“小時(shí)工”制度，有效緩解用工荒問題。

　　舉措

　　推廣“小時(shí)工”緩解招工難

　　“‘小時(shí)工’制我們?nèi)ツ昃烷_始實(shí)施了，能緩解一些企業(yè)當(dāng)下招工難的燃眉之急?！眲诼?lián)國際連鎖集團(tuán)總裁紀(jì)德力告訴記者，導(dǎo)致企業(yè)招工難的一個(gè)重要原因是，很多來青島的農(nóng)民工最急需的就是錢，但企業(yè)在招聘的時(shí)候大都是按月付工資，不能很好地解決農(nóng)民工的需求，因而這種“小時(shí)工”制對(duì)務(wù)工人員來說很有吸引力，當(dāng)天工作當(dāng)天就能拿到工資，讓很多農(nóng)民工很有安全感。據(jù)了解，這種“小時(shí)工”制在深圳等用工量較大的地區(qū)很流行，近兩年才在青島推廣開來，目前大約有20家企業(yè)試行這種“小時(shí)工”制。

　　故事

　　來青島當(dāng)天領(lǐng)百元工資

　　來自菏澤的劉軍就是這種“小時(shí)工”制的嘗試者之一。他目前在島城一家制造業(yè)企業(yè)工作，剛來青島時(shí)，身上只揣著不到100元現(xiàn)金，錢成了劉軍最急缺的東西，但他在找工作的過程中發(fā)現(xiàn)，大部分企業(yè)都采取月結(jié)的方式付工資，得知有企業(yè)可以日結(jié)工資，劉軍立刻報(bào)名。第二天，他就被通知可以上班了，而在當(dāng)天下午，劉軍就領(lǐng)到了來青島后的第一份工資120元，這讓他覺得十分開心。 “采取這種日結(jié)工資的方式讓我覺得十分放心，另外也給了我一個(gè)可以充分選擇的機(jī)會(huì)，我有足夠的時(shí)間考慮這份工作到底是否適合我?！眲④姼嬖V記者。記者了解到，目前島城有2000多名農(nóng)民工所在企業(yè)實(shí)行了 “小時(shí)工”制。

　　說法

　　“小時(shí)工”制主要為救急

　　業(yè)內(nèi)人士表示，目前采取這種“小時(shí)工”制的企業(yè)多為一些制造業(yè)和服務(wù)類企業(yè)，對(duì)員工技術(shù)上的要求并不太高，上崗即可操作的崗位比較適合采取這種制度，可以緩解招人難的燃眉之急，但對(duì)于一些技術(shù)性、專業(yè)性較強(qiáng)的崗位，仍然需要可以長期工作的員工。無論對(duì)于用人單位還是農(nóng)民工來說，長期勞動(dòng)關(guān)系才是最有利的保障。

　　青島新藍(lán)領(lǐng)月薪2827元

　　日前，趕集網(wǎng)發(fā)布《新藍(lán)領(lǐng)職場(chǎng)薪情報(bào)告》，該報(bào)告統(tǒng)計(jì)了全國41個(gè)城市的新藍(lán)領(lǐng)薪酬情況，其中青島以2827元在已統(tǒng)計(jì)的41個(gè)城市中排名第23位，在所有被統(tǒng)計(jì)的城市中排在中游水平，比排名第17位的煙臺(tái)低出11元，而比排名第一的上海低出830元。此外，青島以7%的漲幅位列全國新藍(lán)領(lǐng)薪酬增幅最大的城市第四；年終獎(jiǎng)方面，青島以726元排在所有統(tǒng)計(jì)城市第23位。(記者 李沛)