青島證券業(yè)30萬年薪只剩1/3 一線技術(shù)員漲薪難招人(圖)

　　手機程序員今年很吃香

　　盡管眾多行業(yè)“臥槽”比跳槽是更好的選擇，但手機程序員卻是今年職場跳槽中的最大亮點?！半S著手機軟件下載的火爆，手機程序設(shè)計員的薪金出現(xiàn)了非理性增長?！盚R伴侶青島人力資源公司初殿松總經(jīng)理告訴記者，一名畢業(yè)兩年的手機程序設(shè)計員現(xiàn)在的月薪已經(jīng)超過5000元，而畢業(yè)一年的手機程序設(shè)計員就可以拿到4000元以上的月薪。

　　“手機程序設(shè)計員是個新職業(yè)，這個新職業(yè)有著很大的市場空間，而青島現(xiàn)在大力發(fā)展軟件產(chǎn)業(yè)也催火了這個職業(yè)?！背醯钏筛嬖V記者，今年手機程序設(shè)計員成了他們公司最大的業(yè)務(wù)亮點。

　　一線技術(shù)員漲薪難招人

　　另一個吃香的行業(yè)有點令人吃驚，一線工種存在著加薪也難招人的現(xiàn)狀?！氨热绻S一線的技術(shù)人員、研發(fā)人員，這些工種都是受到各個企業(yè)歡迎，但即便是企業(yè)每年漲工資，仍然同樣難以滿足市場的需求。他們的月工資每年上漲15%—30%，但仍然供不應(yīng)求?！?/p>

　　還有一個行業(yè)是酒店服務(wù)員?！熬频攴?wù)員的月工資從3年前的1600元已經(jīng)上漲到了現(xiàn)在的2000元，而且酒店大都管吃管住，每個月還放4天假，但幾乎每個酒店門口都貼著招募酒店服務(wù)員的公告?！苯鹎俺倘肆Y源公司獵頭部林顧問告訴記者。

　　為了拿高薪 跳槽去常州

　　小吳從青島科技大學(xué)碩士畢業(yè)后一直在青島一家國企工作，從事的是紡織機械研發(fā)工作。畢業(yè)3年的時間里，小吳的月薪從3000元漲到了6000元，但當(dāng)小吳得知像他這種工作人員在南方城市可以拿到超過萬元的月薪后，他選擇了跳槽?！按蟾磐冻龊啔v3個多月后，我被常州一家瑞士獨資的外企看中了?！毙歉嬖V記者，今年8月份他從青島跳槽到了常州?！拔椰F(xiàn)在的月薪是12000元，比預(yù)想的要高一點。”

　　“我在四方區(qū)靠近水清溝附近的一個小區(qū)里買了房子，每個月要還3000多元的貸款，還想買車，但除了吃喝，根本沒有這個能力。等到結(jié)婚生子，更加麻煩，所以我要跳槽。”小吳告訴記者。(記者 原野)