【摘要】將大學(xué)生就業(yè)補(bǔ)貼轉(zhuǎn)為企業(yè)社保,更好地緩解大學(xué)生就業(yè)壓力。
青島新聞網(wǎng)1月20日訊(記者 黃曉 張力偉 徐斌)20日,在青島市政協(xié)十三屆三次會(huì)議舉行期間,市政協(xié)委員、青島市即墨區(qū)翰林職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校校長李德學(xué)接受了本網(wǎng)專訪。今年,他圍繞“取消大學(xué)生就業(yè)補(bǔ)貼轉(zhuǎn)為社會(huì)保險(xiǎn)”帶來了相關(guān)提案。
隨著高等教育規(guī)模的迅速擴(kuò)大,我市大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)逐年增加,大學(xué)生就業(yè)問題已成為我國就業(yè)問題中帶有戰(zhàn)略性的核心問題。為緩解大學(xué)生就業(yè)壓力,前幾年政府相關(guān)部門推行了應(yīng)屆大學(xué)生領(lǐng)取就業(yè)補(bǔ)貼政策,符合條件的應(yīng)屆大學(xué)生于畢業(yè)年度可以領(lǐng)取500元的就業(yè)補(bǔ)貼。這一政策若在經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后的地區(qū),確實(shí)能有效緩解大學(xué)生就業(yè)難的壓力,但對(duì)于經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的沿海地區(qū),500元的就業(yè)補(bǔ)貼作用不大。據(jù)了解,相當(dāng)一部分學(xué)生領(lǐng)完錢跟同學(xué)直接去了飯店消費(fèi),這樣不僅沒有起到預(yù)期中的作用,反而大量浪費(fèi)了政府的人力物力財(cái)力。因此,2018年取消了這項(xiàng)政府補(bǔ)貼,之后可能會(huì)推出其它政策補(bǔ)貼。
李德學(xué)提議,將這部分就業(yè)補(bǔ)貼轉(zhuǎn)到企業(yè)社保,為新入職的應(yīng)屆大學(xué)生在幾個(gè)月內(nèi)免費(fèi)辦理社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)于企業(yè)來說,這一政策有效降低了用工成本,企業(yè)也因此愿意吸納更多的應(yīng)屆畢業(yè)生,提供更多的就業(yè)崗位,從而達(dá)到緩解大學(xué)生就業(yè)壓力的目的。