2013五省校企匯青  服務外包人才高峰論壇隆重召開

    高校分享教學成果  名企盤點人才秘籍

    論壇中，火炬軟件人才聯(lián)盟理冬冰事長、青島投資促進局朱建廣局長、青島市商務局淳于賢力副局長，青島市經(jīng)信委陳偉剛處長等領導發(fā)表了致辭，表示了青島市在推進校企合作、促進服務外包人才培育工作上的大力支持，來自山東理工大學教務處教務處葛文慶處長、大連交通大學軟件學院黃明院長、青島理工大學計算機學院王斌院長、吉首大學軟件與服務外包學院周清平院長等高校領導，作為卓越計劃培養(yǎng)方面取得豐碩成果的高校，分享了他們的培養(yǎng)模式及教學成果，同時，來自鼎韜服務外包研究院的沙琦副院長，青島掌眾信息科技CEO張敏軍、QST青軟實訓董事長劉全、技術總監(jiān)金澄等一眾企業(yè)專家們，深入分析探討了軟件及服務外包行業(yè)、移動互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)人才發(fā)展趨勢及企業(yè)人才解決方案等話題，在與會院校中引起了強烈的反響和共鳴。

    在論壇分享階段，來自鼎韜服務外包研究院的沙琦副院長，就創(chuàng)新企業(yè)與人才培養(yǎng)的持續(xù)發(fā)展發(fā)表了重要講話，她提到：“企業(yè)只有創(chuàng)新才能獲得更強的生命力，在此過程中，人才的能力是企業(yè)發(fā)展的重要核心?！倍鴣碜詬u城App行業(yè)領先企業(yè)的青島掌眾信息科技CEO張敏軍，也從其自身產(chǎn)業(yè)角度出發(fā)，發(fā)表了自己對當前我國人才體系現(xiàn)狀的看法?！艾F(xiàn)在，應屆畢業(yè)生的動手能力較差，而在職人員的培訓機會又少，以至于我國現(xiàn)狀的人才結構極不平衡，所以發(fā)展與轉化為可持續(xù)的人才供應機制，才是我們現(xiàn)在人才培養(yǎng)的當務之急?！?/font>