洋學(xué)生帶著簡(jiǎn)歷來擠招聘會(huì)
????金頭發(fā)、大高個(gè),來自俄羅斯的留學(xué)生、28歲的伊利亞在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)十分惹眼,他備了十幾份簡(jiǎn)歷,“體驗(yàn)”了一把青島的招聘會(huì)。昨天在會(huì)展中心舉辦的“送崗位進(jìn)校園”是人社局聯(lián)合高校在年前舉辦一場(chǎng)較大規(guī)模的招聘會(huì),總共吸引了1000多家單位參與,近4萬名應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘2萬余個(gè)工作崗位。
????現(xiàn)場(chǎng) 拿出萬元工資引人才
????上午9時(shí)招聘會(huì)剛開始,不少畢業(yè)生就拿著一摞摞簡(jiǎn)歷涌進(jìn)了會(huì)場(chǎng)。為了吸引人才,用人單位也是各出奇招。一家進(jìn)出口公司的攤位前排起了長(zhǎng)隊(duì),記者發(fā)現(xiàn)這家單位開出的條件很誘人,除了五險(xiǎn)一金外,還有7小時(shí)工作制,每年定期旅游等,對(duì)于薪酬工作人員稱“肯定比同行業(yè)要好一點(diǎn)。”房地產(chǎn)公司是昨天的熱門,一家公司稱入職后簽訂就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金,同時(shí)提供住房補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、冬季取暖費(fèi)、夏季高溫費(fèi)、生日賀儀、結(jié)婚賀儀等多樣化員工福利。
????除了福利外,一些招聘單位也高調(diào)亮出了高工資。在一家國企招聘攤位前,30多名畢業(yè)生排起了長(zhǎng)隊(duì)等著交簡(jiǎn)歷,面試人員稱入職后需實(shí)習(xí)一年,期間工資為3000元起,成為正式員工后工資會(huì)有所提高。一家游輪公司,招聘服務(wù)生、導(dǎo)購、管理人員等十多個(gè)職位,最低工資為6000元,最高可達(dá)2萬元。
????新鮮 洋面孔拿簡(jiǎn)歷求職
????在眾多求職者中,記者發(fā)現(xiàn)了一個(gè)“洋面孔”,他是中國海洋大學(xué)的留學(xué)生伊利亞。一些用人單位主動(dòng)上前詢問他需要找什么類型的工作,伊利亞用不太順溜的中文和用人單位交談。“我上半天在學(xué)校學(xué)中文,下半天才有時(shí)間,如果合適的話,你可以聯(lián)系我。 ”他給用人單位遞上了一份十分簡(jiǎn)單的中文簡(jiǎn)歷,上面只有姓名、照片、工作類型、語言、郵件等,沒有留電話號(hào)碼。
????伊利亞稱自己之前在俄羅斯工作,后來到中國旅游,去了香港、澳門、廣州、海南等地方旅游,由于對(duì)中國文化感興趣,就報(bào)名在海大學(xué)習(xí)中文?!拔乙郧白鲞^石油、牛奶方面的工作,有一定的工作經(jīng)驗(yàn),原本想從事軟件開發(fā)類型的工作,但朋友說軟件工作長(zhǎng)時(shí)間待在電腦前,對(duì)身體不好,所以現(xiàn)在想做些別的,可以是公益類型的,對(duì)社會(huì)有所幫助。 ”伊利亞稱這是他第二次參加中國的招聘會(huì),第一次是在青島大學(xué),他坦言這種找工作的方式“很有趣”。 “因?yàn)樵谖覀儑艺夜ぷ髦饕峭ㄟ^互聯(lián)網(wǎng),很難想象把這么多人聚集到一起,這樣找工作更加直接。 ”
????競(jìng)爭(zhēng) 每?jī)扇藸?zhēng)一個(gè)工作
????昨天的招聘會(huì),有的求職者投了很多份簡(jiǎn)歷,尋找就業(yè)機(jī)會(huì)。海大畢業(yè)的研究生程同學(xué)稱,她之前在網(wǎng)上已經(jīng)對(duì)相關(guān)單位做了了解,參加招聘會(huì)只是投簡(jiǎn)歷并和用人單位進(jìn)行直接接觸,相互了解。她說,自己預(yù)期的工資為3500元以上,自己在公司的發(fā)展及行業(yè)前景是她較為關(guān)注的內(nèi)容。在青島科技大學(xué)讀專科的張寧稱,昨天他只投出了一份簡(jiǎn)歷?!拔业膶I(yè)是土木工程,像這樣綜合性的招聘會(huì)專業(yè)性不強(qiáng),看了幾家,最終選了巴龍集團(tuán)。 ”本次招聘會(huì)共有近1000家企業(yè)針對(duì)大學(xué)生就業(yè)需求提供了2萬余個(gè)就業(yè)崗位,4萬余名應(yīng)屆畢業(yè)生參加了招聘會(huì),相當(dāng)于每?jī)扇烁?jìng)爭(zhēng)一個(gè)工作。在參加招聘會(huì)的用人單位中,省外單位約占20%,青島地區(qū)單位約占60%,知名大中型企業(yè)約占用人單位的一半以上。從招聘會(huì)簽約及達(dá)成意向來看,機(jī)械、化工、材料、自動(dòng)化、會(huì)計(jì)、營銷等專業(yè)畢業(yè)生需求旺盛;從用人單位招錄的條件來看,畢業(yè)生的專業(yè)水平、實(shí)踐能力、敬業(yè)精神、外語及計(jì)算機(jī)水平高低等是主要的考慮因素。(記者 王婷)