山東出臺(tái)責(zé)任追究辦法 老師收禮或被調(diào)離崗位

　　昨天，記者從省政府辦公廳獲悉，我省正式出臺(tái)《山東省對(duì)違規(guī)從事普通中小學(xué)辦學(xué)行為責(zé)任追究辦法》，并于明年1月1日起正式實(shí)施。根據(jù)要求，普通中小學(xué)校出現(xiàn)私設(shè)實(shí)驗(yàn)班、節(jié)假日自主加課、擅自擠占體育活動(dòng)時(shí)間等行為，學(xué)校將被撤銷(xiāo)教育類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、調(diào)減招生計(jì)劃、停止招生的行政處理。另外，若發(fā)現(xiàn)學(xué)校將考試或競(jìng)賽成績(jī)作為義務(wù)教育階段入學(xué)或升學(xué)依據(jù)的，教育主管部門(mén)要被追責(zé)，主要負(fù)責(zé)人視情節(jié)調(diào)離工作崗位。

　　將競(jìng)

　　根據(jù)要求，各級(jí)人民政府、有關(guān)部門(mén)出現(xiàn)未將素質(zhì)教育實(shí)施情況作為政府及教育行政部門(mén)政績(jī)考核重要內(nèi)容的；將學(xué)校劃分為重點(diǎn)學(xué)校和非重點(diǎn)學(xué)校的；未按照規(guī)定規(guī)范考試科目與次數(shù)，任意組織統(tǒng)一考試的，或者未按照規(guī)定組織各類(lèi)考試，造成嚴(yán)重后果的；下達(dá)升學(xué)任務(wù)，擅自統(tǒng)計(jì)、公布或者宣傳升學(xué)人數(shù)、升學(xué)率、考試成績(jī)優(yōu)異者等信息的，或者以升學(xué)率、考試成績(jī)?yōu)橹饕罁?jù)對(duì)學(xué)校、教師進(jìn)行排名、獎(jiǎng)懲等行為，由上級(jí)人民政府、教育行政部門(mén)、行政監(jiān)察機(jī)關(guān)責(zé)令改正，并予以通報(bào)批評(píng)；對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員視情節(jié)給予調(diào)離工作崗位的行政處理。另外，教育主管部門(mén)及學(xué)校更不得將考試或者競(jìng)賽成績(jī)作為義務(wù)教育階段入學(xué)與升學(xué)依據(jù)。

　　中小學(xué)不允許分重點(diǎn)班嚴(yán)重違規(guī)學(xué)校停止招生

　　按照《辦法》規(guī)定，普通高中不能進(jìn)行文理分科；義務(wù)教育階段公辦學(xué)校不能通過(guò)考試等方式擅自附加條件，作為選拔新生入學(xué)或者編班依據(jù)；不能分設(shè)重點(diǎn)班和非重點(diǎn)班，未經(jīng)省級(jí)以上教育行政部門(mén)批準(zhǔn)設(shè)立實(shí)驗(yàn)班；公辦普通高中不能舉辦復(fù)讀班或者招收往屆生插班復(fù)讀；不能在學(xué)生自主學(xué)習(xí)時(shí)間安排授課的，或者未按照規(guī)定安排師生作息時(shí)間和寒暑假期、法定節(jié)假日的；保證學(xué)生每天在校體育活動(dòng)時(shí)間一小時(shí)以上；不能強(qiáng)制或者變相強(qiáng)制學(xué)生訂購(gòu)教輔資料、出版物、學(xué)具和其他用品等。

　　如果普通中小學(xué)在辦學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)上述情況，縣級(jí)以上人民政府或者其教育行政部門(mén)將責(zé)令改正，視情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)、撤銷(xiāo)教育類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、調(diào)減招生計(jì)劃、停止招生的行政處理，情節(jié)嚴(yán)重的，依法給予行政處罰。

　　老師收禮或?qū)⒈徽{(diào)離崗位

　　除了對(duì)教育主管部門(mén)、學(xué)校等辦學(xué)行為進(jìn)行規(guī)范，《條例》中還列出了對(duì)教師出現(xiàn)違規(guī)行為的處罰條件。

　　據(jù)了解，中小學(xué)老師歧視學(xué)生，對(duì)學(xué)生實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)；違反規(guī)定授課、布置作業(yè)；利用職務(wù)之便收受家長(zhǎng)、學(xué)生財(cái)物或者通過(guò)其他途徑牟取私利；從事有償補(bǔ)習(xí)活動(dòng)或者動(dòng)員、組織學(xué)生接受有償補(bǔ)習(xí)等行為，教育主管部門(mén)將對(duì)教師視情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)、調(diào)離工作崗位。若教師在一年內(nèi)出現(xiàn)兩次以上違規(guī)辦學(xué)行為；打擊、報(bào)復(fù)、陷害投訴人、舉報(bào)人、調(diào)查人的，將從重追究責(zé)任。