青島事業(yè)單位招考5月份舉行

????青島市公務(wù)員及事業(yè)單位招考信息大全

????為全面宣傳“事業(yè)單位公開招聘”政策，根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一安排，青島市人社局市場(chǎng)管理與人員調(diào)配處處長(zhǎng)耿聯(lián)軍昨天做客人力資源和社會(huì)保障網(wǎng) “在線問政”欄目，就“事業(yè)單位公開招聘”工作為廣大網(wǎng)民解答相關(guān)問題。耿聯(lián)軍在網(wǎng)談中透露，2011年全市集中招聘的方案正在醞釀當(dāng)中，時(shí)間大約在五月份左右，今年招聘數(shù)量與往年大致持平。

????事業(yè)單位招考在5月份舉行

????今年青島事業(yè)單位公開招聘什么時(shí)候開始，與往年有什么不同，是考生關(guān)注的話題。耿聯(lián)軍表示，2011年全市集中招聘的方案正在醞釀當(dāng)中，時(shí)間大約在五月份左右。數(shù)量與往年差不多，招聘意向、數(shù)量和專業(yè)均由用人單位根據(jù)工作需要提出。為保證公正、公平，我市事業(yè)單位招聘從命題、筆試、閱卷、公布成績(jī)、面試、體檢、考核等各個(gè)環(huán)節(jié)，都有規(guī)范的程序和嚴(yán)密的監(jiān)督措施。有條件的單位在組織面試時(shí)采取 “抽簽法”、異地評(píng)委和“交叉執(zhí)考”等措施，以確保公平公正，同時(shí)邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)監(jiān)督員以及市監(jiān)察部門進(jìn)行全程監(jiān)督。

????另外，2011年教師招聘工作正在籌備中，由教育主管部門根據(jù)崗位需要提出具體的招聘計(jì)劃；2011年衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作正在籌備中，由衛(wèi)生主管部門根據(jù)崗位需要提出具體的招聘計(jì)劃。具體時(shí)間尚未確定，考生可隨時(shí)關(guān)注我市媒體和青島市人力資源社會(huì)保障網(wǎng)站。

????考生建議資格審查放在筆試前

????一位網(wǎng)民“明眼人”的市民在網(wǎng)談中透露了自己發(fā)現(xiàn)的考試報(bào)名“作弊”現(xiàn)象：由于事業(yè)單位招考要求一個(gè)崗位必須至少有三個(gè)人報(bào)考才可以有參加筆試的資格，有些考生為了達(dá)到1：3的要求不至于取消崗位，而采取一些不良手法，如醫(yī)學(xué)專業(yè)考生把小學(xué)同學(xué)（導(dǎo)游專業(yè)）的身份證號(hào)、電子照片要來(lái)，為其在醫(yī)生崗位上報(bào)上名，該同學(xué)考試時(shí)隨便蒙幾個(gè)題，這樣醫(yī)生考生就可以順利進(jìn)入到面試。 “明眼人”建議資格審查應(yīng)放在筆試前，有利于杜絕報(bào)名作弊現(xiàn)象。

????對(duì)此，耿聯(lián)軍表示，考生如發(fā)現(xiàn)事業(yè)單位招聘過(guò)程中的弄虛作假行為，請(qǐng)及時(shí)向主管部門或紀(jì)檢監(jiān)察部門反映。關(guān)于資格審查放在筆試之后的問題，一是參照國(guó)家、省和外地公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘的做法；二是為考生提供便利，將資格審查和面試時(shí)間靠得很近，盡量減少外地考生的舟車勞頓；三是組織工作的需要，事業(yè)單位招聘報(bào)名人數(shù)很多，如果要求全部考生都參加資格審查，會(huì)消耗所有考生的人力物力，同時(shí)給組織工作帶來(lái)壓力。對(duì)報(bào)名人員數(shù)量少的事業(yè)單位招聘，我市也采用資格審查前置的辦法。下一步，我市將進(jìn)一步完善事業(yè)單位招聘辦法，使招聘工作更加科學(xué)、更加公正、公開。

 ???招聘突出用人單位自主權(quán)

????“去年青島事業(yè)單位招考，限制條件太多，特別是要求工作經(jīng)驗(yàn)及工作年限的?，F(xiàn)在招考公務(wù)員不少職位不需要工作經(jīng)驗(yàn)，事業(yè)單位招聘能否考慮應(yīng)屆畢業(yè)生？ ”一位考生的問題道出了應(yīng)屆畢業(yè)生的心聲。對(duì)此，耿聯(lián)軍介紹說(shuō)，事業(yè)單位公開招聘不同于公務(wù)員招考，突出崗位管理的特點(diǎn)和強(qiáng)調(diào)落實(shí)單位用人自主權(quán)。我市的事業(yè)單位公開招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（人事部6號(hào)令）規(guī)定，按照分級(jí)分類管理、權(quán)責(zé)分明、監(jiān)督與指導(dǎo)相結(jié)合的原則，由人力資源和社會(huì)保障行政主管部門負(fù)責(zé)綜合指導(dǎo)和監(jiān)督管理。招聘崗位的具體條件由用人單位根據(jù)崗位需要提出，考生可根據(jù)自身情況選擇適合職位。

????另外，2011年教師招聘工作正在籌備中，由教育主管部門根據(jù)崗位需要提出具體的招聘計(jì)劃；2011年衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作正在籌備中，由衛(wèi)生主管部門根據(jù)崗位需要提出具體的招聘計(jì)劃。具體時(shí)間尚未確定，考生可隨時(shí)關(guān)注我市媒體和青島市人力資源社會(huì)保障網(wǎng)站。

????考生建議資格審查放在筆試前

????一位網(wǎng)民“明眼人”的市民在網(wǎng)談中透露了自己發(fā)現(xiàn)的考試報(bào)名“作弊”現(xiàn)象：由于事業(yè)單位招考要求一個(gè)崗位必須至少有三個(gè)人報(bào)考才可以有參加筆試的資格，有些考生為了達(dá)到1：3的要求不至于取消崗位，而采取一些不良手法，如醫(yī)學(xué)專業(yè)考生把小學(xué)同學(xué)（導(dǎo)游專業(yè)）的身份證號(hào)、電子照片要來(lái)，為其在醫(yī)生崗位上報(bào)上名，該同學(xué)考試時(shí)隨便蒙幾個(gè)題，這樣醫(yī)生考生就可以順利進(jìn)入到面試。 “明眼人”建議資格審查應(yīng)放在筆試前，有利于杜絕報(bào)名作弊現(xiàn)象。

????對(duì)此，耿聯(lián)軍表示，考生如發(fā)現(xiàn)事業(yè)單位招聘過(guò)程中的弄虛作假行為，請(qǐng)及時(shí)向主管部門或紀(jì)檢監(jiān)察部門反映。關(guān)于資格審查放在筆試之后的問題，一是參照國(guó)家、省和外地公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘的做法；二是為考生提供便利，將資格審查和面試時(shí)間靠得很近，盡量減少外地考生的舟車勞頓；三是組織工作的需要，事業(yè)單位招聘報(bào)名人數(shù)很多，如果要求全部考生都參加資格審查，會(huì)消耗所有考生的人力物力，同時(shí)給組織工作帶來(lái)壓力。對(duì)報(bào)名人員數(shù)量少的事業(yè)單位招聘，我市也采用資格審查前置的辦法。下一步，我市將進(jìn)一步完善事業(yè)單位招聘辦法，使招聘工作更加科學(xué)、更加公正、公開。

????招聘突出用人單位自主權(quán)

????“去年青島事業(yè)單位招考，限制條件太多，特別是要求工作經(jīng)驗(yàn)及工作年限的。現(xiàn)在招考公務(wù)員不少職位不需要工作經(jīng)驗(yàn)，事業(yè)單位招聘能否考慮應(yīng)屆畢業(yè)生？ ”一位考生的問題道出了應(yīng)屆畢業(yè)生的心聲。對(duì)此，耿聯(lián)軍介紹說(shuō)，事業(yè)單位公開招聘不同于公務(wù)員招考，突出崗位管理的特點(diǎn)和強(qiáng)調(diào)落實(shí)單位用人自主權(quán)。我市的事業(yè)單位公開招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（人事部6號(hào)令）規(guī)定，按照分級(jí)分類管理、權(quán)責(zé)分明、監(jiān)督與指導(dǎo)相結(jié)合的原則，由人力資源和社會(huì)保障行政主管部門負(fù)責(zé)綜合指導(dǎo)和監(jiān)督管理。招聘崗位的具體條件由用人單位根據(jù)崗位需要提出，考生可根據(jù)自身情況選擇適合的崗位。

????關(guān)于區(qū)市招聘是否跟全市統(tǒng)一考筆試，主要由區(qū)市自己決定，不排除青島各縣區(qū)的事業(yè)單位招聘在青島市直之前筆試的可能。

 ???尚未取消“三支一扶”加分規(guī)定

????由于公務(wù)員考試取消了 “選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等項(xiàng)目人員的加分政策，有考生對(duì)于“事業(yè)單位考試是會(huì)像往年一樣加分還是也實(shí)行定向招錄”存在一定的顧慮，耿聯(lián)軍表示，目前，我市尚未接到關(guān)于事業(yè)單位招聘取消“三支一扶”加分規(guī)定。如有規(guī)定，按省規(guī)定執(zhí)行。

????同時(shí)，對(duì)于事業(yè)單位公開招聘的筆試試題內(nèi)容范圍，耿聯(lián)軍透露，事業(yè)單位公開招聘筆試的內(nèi)容根據(jù)崗位特點(diǎn)，原則上分為教育類、衛(wèi)生醫(yī)療類、其他專業(yè)類和普通管理服務(wù)類。其中普通管理服務(wù)類考綜合知識(shí)，專業(yè)類考本專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)?？荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書、不指定考試范圍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，考生可根據(jù)各自情況進(jìn)行備考。