區(qū)委企業(yè)工委：服務(wù)科學(xué)發(fā)展 構(gòu)建和諧企業(yè)

????學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，企業(yè)工委按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，確立了“科學(xué)引領(lǐng)謀發(fā)展，黨建領(lǐng)航建和諧”的活動(dòng)主題和“建業(yè)當(dāng)先鋒、和諧促發(fā)展”的實(shí)踐載體，突出實(shí)踐特色，力促科學(xué)發(fā)展，取得明顯成效。市委指導(dǎo)檢查組對(duì)我們以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，帶領(lǐng)企業(yè)堅(jiān)持科學(xué)引領(lǐng)、應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)的思路措施給予了充分肯定。

????堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展 形成戰(zhàn)勝危機(jī)新共識(shí)

????面對(duì)企業(yè)在金融危機(jī)中遇到的產(chǎn)品訂單銳減、生產(chǎn)開(kāi)工不足

????強(qiáng)化學(xué)習(xí)，樹(shù)立科學(xué)理念。我們從前期準(zhǔn)備工作開(kāi)始就堅(jiān)持宣傳教育先行、調(diào)研摸底先行、工作部署先行、班子建設(shè)先行，為開(kāi)展活動(dòng)奠定扎實(shí)的思想基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)?；顒?dòng)啟動(dòng)后，我們采取多種形式，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果，組織企業(yè)家進(jìn)京參加全球金融危機(jī)下2009年中國(guó)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析與預(yù)測(cè)高峰論壇，幫助他們把握宏觀經(jīng)濟(jì)走勢(shì)和國(guó)家應(yīng)對(duì)危機(jī)的政策；邀請(qǐng)李區(qū)長(zhǎng)為企業(yè)黨組織書(shū)記作四方區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢(shì)分析報(bào)告，幫助企業(yè)了解區(qū)域經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和發(fā)展思路，學(xué)習(xí)堅(jiān)定了逆勢(shì)而上的信心；組織企業(yè)負(fù)責(zé)人給黨員職工上黨課，通過(guò)回顧改革開(kāi)放30多年來(lái)企業(yè)的發(fā)展成就，分析企業(yè)當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)，使廣大黨員職工充分認(rèn)識(shí)了科學(xué)發(fā)展對(duì)企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī)的重大意義，激發(fā)了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性，變要我學(xué)為我要學(xué)，取得了良好的學(xué)以致用的學(xué)習(xí)效果。

????深入調(diào)研，堅(jiān)持邊學(xué)邊改。我們以應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展、維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定為主要內(nèi)容，確定了8個(gè)調(diào)研課題，先后深入到23家企業(yè)一線開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研，認(rèn)真查找梳理了企業(yè)在危機(jī)中遇到的矛盾和問(wèn)題，幫助企業(yè)分析原因、比較優(yōu)勢(shì)，同時(shí)引導(dǎo)企業(yè)黨組織深入調(diào)研，把轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變工作重點(diǎn)、轉(zhuǎn)變管理機(jī)制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)轉(zhuǎn)化為具體的工作措施。高校軟控黨委針對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的部分職工績(jī)效考核后工資扣除份額過(guò)大的不合理問(wèn)題，公司董事長(zhǎng)親自召開(kāi)職工大會(huì)道歉，深深感動(dòng)了企業(yè)職工，從而把危機(jī)帶來(lái)的怨氣轉(zhuǎn)化成戰(zhàn)勝危機(jī)的勇氣和干勁，企業(yè)利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)同比增長(zhǎng)30％。

????解放思想，形成發(fā)展共識(shí)。戰(zhàn)勝危機(jī)、實(shí)現(xiàn)發(fā)展，必須凝聚企業(yè)各方力量。我們組織企業(yè)黨組織以“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)企業(yè)再發(fā)展”為主要內(nèi)容開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)，通過(guò)“書(shū)記講一課，黨員談體會(huì)，群眾提建議”的形式，開(kāi)展了“黨組織謀發(fā)展、黨代表建言獻(xiàn)策為發(fā)展、黨員促發(fā)展”活動(dòng)，集思廣益、問(wèn)計(jì)于民，形成了企業(yè)科學(xué)發(fā)展的新共識(shí)。北方實(shí)業(yè)在“找準(zhǔn)制約發(fā)展的瓶頸，實(shí)現(xiàn)企業(yè)新發(fā)展”的討論中，明確了“清理閑置資產(chǎn)，用足用活提效”的工作思路，不僅回籠了大筆資金，而且解決了職工遺留問(wèn)題；益青印刷在針對(duì)訂單縮減40％的討論中，理清了由輔助出口產(chǎn)品包裝的生產(chǎn)轉(zhuǎn)向國(guó)內(nèi)市場(chǎng)、實(shí)現(xiàn)設(shè)備升級(jí)換代、擴(kuò)大招聘人才的發(fā)展思路，提出要逆勢(shì)而上，積蓄力量，為經(jīng)濟(jì)回暖、搶占先機(jī)做好充分準(zhǔn)備。

????堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際 實(shí)現(xiàn)破解難題新突破

????面對(duì)國(guó)際金融危機(jī)的沖擊，我們把幫助企業(yè)戰(zhàn)勝危機(jī)，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展作為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)最重要的實(shí)踐，著力解決影響和制約企業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，在扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，把認(rèn)識(shí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐成果，引導(dǎo)企業(yè)化危為機(jī)，尋求良策，在困境中實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)快速發(fā)展。

????服務(wù)大局，引導(dǎo)企業(yè)準(zhǔn)確定位。我們積極引導(dǎo)企業(yè)在“對(duì)接擁灣發(fā)展，企業(yè)準(zhǔn)確定位”中尋找機(jī)遇，充分利用區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，開(kāi)辟發(fā)展新天地。一方面，我們積極協(xié)調(diào)銀行、勞動(dòng)局等單位和部門(mén)，為企業(yè)順利搬遷改造、盤(pán)活資產(chǎn)、提供金融和勞動(dòng)用工政策；另一方面，我們引導(dǎo)企業(yè)到萊西工業(yè)園參觀調(diào)研，為把稅收留在四方，發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟(jì)做貢獻(xiàn)，使企業(yè)搶抓擁灣發(fā)展機(jī)遇，煥發(fā)生機(jī)，為今后的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

????服務(wù)發(fā)展，搭建企業(yè)合作平臺(tái)。我們以“抱團(tuán)過(guò)冬，共謀發(fā)展”為主題，組織長(zhǎng)青集團(tuán)、塑料模具、北方實(shí)業(yè)等8家企業(yè)黨組織，聯(lián)合向系統(tǒng)企業(yè)發(fā)出倡議，在工委系統(tǒng)內(nèi)逐步實(shí)現(xiàn)互助合作、資源共享，團(tuán)結(jié)一致、共渡時(shí)艱，系統(tǒng)內(nèi)部企業(yè)之間在物資采購(gòu)、產(chǎn)品銷(xiāo)售、資金拆借等方面實(shí)現(xiàn)了互助合作共謀發(fā)展的良好局面，5月下旬的《青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》對(duì)工委開(kāi)展的這項(xiàng)活動(dòng)給予了系列報(bào)道。在此基礎(chǔ)上，為加強(qiáng)企業(yè)與政府部門(mén)、銀行等單位的聯(lián)系，我們?cè)谏钊肫髽I(yè)調(diào)研時(shí)都根據(jù)企業(yè)需求，邀請(qǐng)區(qū)內(nèi)銀行、政府有關(guān)部門(mén)一起，為企業(yè)提供定向服務(wù)，使各企業(yè)有效利用各種政策信息，群策群力，戰(zhàn)勝危機(jī)。

????服務(wù)企業(yè)，集聚內(nèi)力務(wù)求實(shí)效。企業(yè)工委在前期深入調(diào)研、普遍征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，采取“企業(yè)聯(lián)絡(luò)員到企業(yè)普遍聽(tīng)，召開(kāi)座談會(huì)重點(diǎn)聽(tīng)”的形式，聽(tīng)取企業(yè)對(duì)工委工作的意見(jiàn)建議；為了調(diào)動(dòng)系統(tǒng)企業(yè)職工群眾參對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的查問(wèn)題提建議活動(dòng)的積極性，在系統(tǒng)企業(yè)開(kāi)展“我與企業(yè)同行，我想企業(yè)這樣成長(zhǎng)”的征文演講比賽，同時(shí)還采取設(shè)立意見(jiàn)箱、座談會(huì)等多種形式，廣泛征求黨員、職工群眾的意見(jiàn)和建議，在此基礎(chǔ)由企業(yè)工委組織在系統(tǒng)企業(yè)開(kāi)展“慶七一、頌發(fā)展、我與企業(yè)同行”演講比賽；在廣泛談心的基礎(chǔ)上，認(rèn)真召開(kāi)民主（組織）生活會(huì)，并對(duì)形成的工委領(lǐng)導(dǎo)班子、系統(tǒng)28家企業(yè)、1家行業(yè)協(xié)會(huì)黨組織班子分析檢查報(bào)告，廣泛征求意見(jiàn)，以職工群眾是否滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)，不斷查找解決職工群眾提出的問(wèn)題，在化危為機(jī)、促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展上群策群力，為企業(yè)今后更好地實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。

????堅(jiān)持黨建領(lǐng)航 開(kāi)創(chuàng)和諧發(fā)展新局面

????我們牢固樹(shù)立“黨建也出生產(chǎn)力”的理念，堅(jiān)持貼近企業(yè)實(shí)際、貼近黨員實(shí)際、貼近群眾實(shí)際，引導(dǎo)企業(yè)黨組織做企業(yè)發(fā)展的“穩(wěn)定器”和“加速器”，著力提高企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧的能力，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

????黨建引領(lǐng)，夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。我們始終把加強(qiáng)企業(yè)黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)核心地位作為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中的關(guān)鍵性工作，組織開(kāi)展了“危機(jī)時(shí)際獻(xiàn)一計(jì)、齊心協(xié)力渡難關(guān)”活動(dòng)，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織謀發(fā)展的政治核心優(yōu)勢(shì)；我們結(jié)合“黨建品牌”和“和諧企業(yè)”活動(dòng)的開(kāi)展，堅(jiān)持“黨組織抓總、行政抓長(zhǎng)、工會(huì)抓網(wǎng)、共青團(tuán)婦聯(lián)抓崗”的“四抓”模式；組織系統(tǒng)企業(yè)到發(fā)展較好的青島荏原日資企業(yè)、高校軟控上市公司等企業(yè)參觀互學(xué)，提高黨組織參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)、把握政治方向的能力；開(kāi)展了“黨員促發(fā)展、爭(zhēng)當(dāng)‘六手’黨員”活動(dòng)，營(yíng)造了“黨員帶頭干、群眾比著干、全員埋頭干”的良好氛圍，有力地促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展。

????關(guān)注民生，形成發(fā)展合力。危機(jī)當(dāng)前，職工最關(guān)心的是崗位和收入。我們要求系統(tǒng)企業(yè)特殊困難時(shí)期不能以犧牲職工群眾利益換取企業(yè)的暫時(shí)效益，凡是涉及裁員、職工薪金等熱點(diǎn)問(wèn)題上要思想政治工作領(lǐng)先，依法合規(guī)運(yùn)行，并公開(kāi)了熱線電話(huà)接受職工投訴。益青印刷秉承“不把困難推向政府，不把工人推向社會(huì)”的理念，并積極開(kāi)拓市場(chǎng)，確保職工不減薪；高校軟控黨委為積極應(yīng)對(duì)危機(jī)，高管主動(dòng)降薪20％，中層降薪10％，而職工群眾堅(jiān)持不降薪，用實(shí)際行動(dòng)踐行了胡錦濤總書(shū)記提出的“民生連著民心、民心凝聚民力”的要求，使企業(yè)在應(yīng)對(duì)危機(jī)、破解難題中增強(qiáng)了整體合力。

????互促共贏，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，我們堅(jiān)持理念創(chuàng)新，在健全體制機(jī)制上下功夫，建立了工委機(jī)關(guān)干部企業(yè)聯(lián)絡(luò)員制度，使每名機(jī)關(guān)工作人員“學(xué)習(xí)在一線提高、調(diào)研在一線展開(kāi)、問(wèn)題在一線解決、整改在一線完善、成效在一線體現(xiàn)”。通過(guò)扎實(shí)有效的工作，實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的互促共贏，許多企業(yè)危機(jī)面前效益不減，反而逆勢(shì)上揚(yáng)。高校軟控自主創(chuàng)新步伐不斷加快，海麗花邊加大了市場(chǎng)終端產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品研發(fā)力度，瑞科爾建筑材料通過(guò)實(shí)行“清潔生產(chǎn)”，成為青島市首家通過(guò)審核驗(yàn)收的商品混凝土制造企業(yè)。企業(yè)科學(xué)發(fā)展邁上新臺(tái)階，取得了經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益雙豐收。