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建立戶籍醫(yī)生聯系制度三成二級綜合醫(yī)院轉型 青島社區(qū)衛(wèi)生服務欲“五路突破”
青島新聞網  2005-08-28 02:07:08 
 

    本報訊    記者從市衛(wèi)生局獲悉,今后我市社區(qū)衛(wèi)生服務將在五個方面進行重點突破。

    據市衛(wèi)生局負責同志介紹,我市自1997年開展社區(qū)衛(wèi)生服務以來,經積極探索,深化提高,社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展呈現良好態(tài)勢,但也存在一些亟待解決的問題,如配套支持政策有
待進一步落實、人員素質尚需提高等。為此,今后我市將在五個方面重點突破。

    一是在服務功能、服務方式和管理模式上要有新突破。引導社區(qū)衛(wèi)生服務機構以居民需求為導向,調整現有的專業(yè)科室設置,真正把“六位一體”服務落到實處;以家庭為單元建立家庭健康檔案,建立戶籍醫(yī)生聯系制度,提供上門服務,使居民小病不出社區(qū),實施居民健康動態(tài)管理。

    二是在二級醫(yī)療機構整體轉型上要有新突破。通過實施區(qū)域規(guī)劃和技術準入等措施,引導城市二級醫(yī)療機構整體轉向發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務。預計我市將有30%左右的二級綜合醫(yī)院整體轉型為社區(qū)衛(wèi)生服務中心,初步形成以社區(qū)衛(wèi)生服務中心、社區(qū)衛(wèi)生服務站為主體,以精神照料、老年護理院等特色醫(yī)療為補充的城市社區(qū)衛(wèi)生服務網絡。

    三是在全科醫(yī)師培養(yǎng)上要有新突破。以在職人員轉型培訓為重點,采用財政、用人單位和個人合理分擔費用的方式,采取脫產和半脫產的形式,對現從事或將從事社區(qū)衛(wèi)生服務的人員進行全科醫(yī)學、全科護理和社區(qū)衛(wèi)生管理規(guī)范化崗位培訓。

    四是在雙向轉診上要有新突破。引導區(qū)域醫(yī)療中心和專科醫(yī)院加強對社區(qū)衛(wèi)生服務機構的業(yè)務指導和技術合作,在醫(yī)院和社區(qū)之間逐步形成以技術支持為紐帶的雙向轉診機制,合理分流病人,提高醫(yī)療質量,降低醫(yī)療費用。

    五是在政策支持上要有新突破。建立社區(qū)衛(wèi)生服務分級投入、專項補助的機制,對社區(qū)公共衛(wèi)生服務實行政府購買,將社區(qū)衛(wèi)生服務機構的業(yè)務用房納入城市公共服務設施建設和改造項目,把符合基本醫(yī)療保險規(guī)定的社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)納入職工基本醫(yī)療保險定點等。(本報記者王麗艷)

    

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