晚報訊昨天，市勞動保障局正式發(fā)布了2005年勞動力市場工資指導價位，發(fā)布的職位（工種）達481個。這個指導價位是市勞動保障局在對市內(nèi)四區(qū)391個各不同所有制、規(guī)模的企業(yè)進行調(diào)查并進行認真分析的基礎上制定出來的，具有很強的代表性。

    市勞動保障局所發(fā)布的481個職位 中，基本涵蓋了目前市民們從事的絕大多數(shù)行當。與去年相比，這次發(fā)布的指導工資的差距在進一步拉大，最大達到了35倍。其中，一些“辦公室職位”如秘書、行政秘書、文字秘書等的工資已經(jīng)低于轉(zhuǎn)爐煉鋼工、沖壓工、車工、配電線路工等技術工種。而從學歷看，今年新就業(yè)的本科學歷人員年薪中位數(shù)為18956元，不僅與技術工種中的技師、高級工等相比少得多；即使與車工、鉗工、焊工及鉆床工的初級工工資相比，也低了一大截。

    今年的工資指導價位中，婚禮司儀、婚禮策劃師、攝像、網(wǎng)球教練、游泳教練等11個職位都是今年新增的，新增的這些許多是非全日制職位，與傳統(tǒng)職位相比，這些職位的收入都不菲。

    據(jù)介紹，市勞動保障部門制定勞動力市場工資指導價位，可以為求職者和用人單位協(xié)商確定工資待遇提供參考，減少供求雙方的盲目性。（記者 張貝）