前不久，一位林業(yè)主管部門的負責人對機關(guān)處室干部作了一個很形象的比喻：上面的各種政策、規(guī)定等就像一個大蓄水池，而機關(guān)處室干部就像無數(shù)個閥門，有多少“水”流到老百姓那里，關(guān)鍵看“閥門”開度的大小。從這個意義上講，黨和國家的各項利民政策能否真正落到實處，關(guān)鍵看我們機關(guān)這些“閥門” 能否保持在“最大”狀態(tài)。

    近年來，為了加強機關(guān)建設(shè)，市委、市政府先后開展了深化“五項工程”、建設(shè)“四型機關(guān)”，“雙學三創(chuàng)”，“三快一提高”，建設(shè)高績效機關(guān)等一系列活動，這些活動使機關(guān)處室呈現(xiàn)出許多新面貌，處室的品牌意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識越來越強。但是，我們也應(yīng)清醒地看到，隨著市委、市政府提出把青島建設(shè)成全國重點中心城市和世界知名特色城市這一新目標，隨著群眾對機關(guān)建設(shè)新的期望，也隨著周邊城市的快速發(fā)展，對我們機關(guān)建設(shè)尤其是處室建設(shè)提出了新的要求。對此必須重新審視我們的機關(guān)工作，在新的高度上加強機關(guān)處室建設(shè)。

    市委、市政府將2005年作為“機關(guān)處室建設(shè)年”，這一方面說明機關(guān)處室地位非常特殊和重要———處室是機關(guān)的基礎(chǔ)和細胞，在整個機關(guān)建設(shè)中，具有最前沿的作用。另一方面也說明當前機關(guān)處室建設(shè)還存在一些問題和種種不適應(yīng)。正如省委副書記、市委書記杜世成同志在日前召開的“創(chuàng)建高績效機關(guān)，做人民滿意公務(wù)員”處長座談會上指出的那樣：從大的方面看，我們在為人民服務(wù)的觀念上還存在很大差距，在效率和質(zhì)量、學習創(chuàng)新、競爭創(chuàng)業(yè)、法治機制、廉潔自律等方面存在許多問題，有官僚主義的、形式主義的、不負責任的，也有嚴重違紀違法的……這些問題猶如銹跡斑斑的“閥門”，嚴格影響“水”的暢通，如不盡快解決，就會成為制約青島發(fā)展新的“瓶頸”，就會成為繁榮青島、平安青島、文明青島建設(shè)的“絆腳石”。

    毫無疑問，加強機關(guān)建設(shè)的關(guān)鍵，是加強處室建設(shè)，而加強處室建設(shè)的關(guān)鍵則是處室負責人。年初，市委、市政府已經(jīng)出臺了關(guān)于加強處室建設(shè)的意見，年底還要評選表彰百名優(yōu)秀處長，同時還要對考察不合格、群眾極度不滿意的進行組織處理。這些新的舉措，無疑抓住了當前機關(guān)建設(shè)的重點，對把處室打造成機關(guān)建設(shè)、執(zhí)政能力建設(shè)的核心和最前沿的先鋒陣地具有重要的作用。同時，也有利于“閥門”始終保持最大化狀態(tài)。    凌軍