隨著《公務員法》的頒布，有關中國“官民比例”的話題再次被提起。國家人事部負責人日前出面澄清，我國目前約有公務員600余萬，“官民比例”為1∶198,而不是此前報道的1∶26。

    依照官方的說法，1∶198排除了公務員定義之外，仍需國家財政供養(yǎng)的其他人員。其實，若從納稅 人負擔的角度看，后者也在其中，說1∶26也不為錯。

    “官民比例”話題始于全國兩會，代表、委員質(zhì)詢的本意在于要求政府提高工作效率，減輕財政負擔，至于比例如何并非主旨所在。

    說我國“官民比例”不高，并用國外數(shù)據(jù)佐證，并不能說明我們的官員工作效率高。在機構龐雜、人浮于事、效率低下屢遭公眾詬病的背景下，“官民比例”再低也有精簡的必要。反之，政府工作繁忙，為保證運轉(zhuǎn)，再增加點官員公眾也不會反對。問題的關鍵，還在于官員們要滿負荷、高效率地為公眾辦事。

    說其他人員“提供公眾服務，不能算官員”很牽強。公務員不也為公眾服務嗎？都是服務何以有官民之分？更重要的是，不管是否叫“官”，只要吃財政飯，納稅人就有權過問。這要求并不為過。

    一個效率，一個負擔，這才是問題的實質(zhì)。不必在“官民比例”的數(shù)字上做文章了，還是多做些提高工作效率、減輕財政負擔的實事吧。一刀《工人日報》