5月1日起，哈爾濱市市區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民、并在國家規(guī)定的勞動年齡內(nèi)的人員，以及撤鎮(zhèn)建街地區(qū)行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)（包括原鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)）及其職工，都可參加哈爾濱市基本養(yǎng)老和醫(yī)療保險。這是記者25日在哈爾濱市勞動和社會保障局獲悉的。為此出臺的《哈爾濱市征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參加基本養(yǎng)老醫(yī)療保險實施辦法》也將
于5月1日起試行。
據(jù)有關(guān)人士介紹，該辦法的出臺，對哈市征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員及撤鎮(zhèn)建街地區(qū)行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工給予了特殊優(yōu)惠，如對達(dá)到法定退休年齡時累計繳費年限不滿15年的人員，允許往前補繳和一次性補繳并規(guī)定了補繳辦法；原鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工在撤鎮(zhèn)建街后，可以按城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險辦法參保；農(nóng)轉(zhuǎn)非人員在累計繳費滿15年后，達(dá)到法定退休年齡時，即可辦理退休手續(xù)，并享受養(yǎng)老保險待遇。如59歲的農(nóng)轉(zhuǎn)非人員，只要繳納1.51.6萬元錢，退休后每月即可領(lǐng)取240多元的退休金。
參保辦法詳解
轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民的個體勞動者
據(jù)該局養(yǎng)老保險處有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民的個體勞動者參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，由本人按照哈市城鎮(zhèn)個體勞動者參加基本養(yǎng)老保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費，辦理參加基本養(yǎng)老保險手續(xù)。轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民的個體勞動者，從參保之日起按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，達(dá)到法定退休年齡，累計繳費不滿15年的，按以下辦法補繳：從1996年7月1日至2004年6月30日前，補繳基數(shù)最低為上年哈市區(qū)企業(yè)職工月平均工資的60%%，最高為上年哈市區(qū)企業(yè)職工月平均工資的300%%。2004年7月1日以后，按哈勞社發(fā)（2004）102號文件規(guī)定補繳，按照相應(yīng)年度的繳費比例補繳，并按規(guī)定補繳利息。補繳后累計繳費年限仍不滿15年的，可再由個人自選時間（可在參保當(dāng)年、繳費年度內(nèi)或本人退休當(dāng)年）一次性補繳。補繳的養(yǎng)老保險費按規(guī)定記入個人賬戶。一次性補繳金額為當(dāng)年個體勞動者應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費乘以不足的繳費年限。按本辦法參加城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險的個體勞動者，達(dá)到法定退休年齡，累計繳費年限滿15年及以上的，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。已參保的個體勞動者被企業(yè)聘用，并簽訂勞動合同的人員，可以辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移，繳費年限連續(xù)計算。原參加農(nóng)村養(yǎng)老保險的人員，按本辦法參加基本養(yǎng)老保險后，可按有關(guān)規(guī)定辦理農(nóng)村養(yǎng)老保險退保手續(xù)。
征地農(nóng)轉(zhuǎn)非以個人身份參加醫(yī)保者
征地農(nóng)轉(zhuǎn)非以個人身份參加醫(yī)療保險，應(yīng)按照屬地化管理原則，到本人戶口所在區(qū)醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理參保手續(xù)。已參加醫(yī)療保險的用人單位應(yīng)當(dāng)為簽訂勞動合同的征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員辦理醫(yī)療保險手續(xù)。參加醫(yī)療保險必須同時參加基本養(yǎng)老保險。參加醫(yī)療保險的征地農(nóng)轉(zhuǎn)非以個人身份參保人員，應(yīng)當(dāng)按月足額繳納醫(yī)療保險費，連續(xù)繳費滿12個月的，自滿12個月起享受相應(yīng)的醫(yī)療保險待遇；在連續(xù)繳費不滿12個月期間，只能使用個人賬戶資金。
撤鎮(zhèn)建街地區(qū)行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工
撤鎮(zhèn)建街地區(qū)行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，按規(guī)定參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員，從參保之月起按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費。職工達(dá)到法定退休年齡，累計繳費年限不滿15年的，按以下辦法補繳：從1996年7月1日起補繳。1996年7月1日以后參加工作的人員，從參加工作之日起補繳；補繳基數(shù)最低為上年市區(qū)企業(yè)職工月平均工資的60%%，最高為上年市區(qū)企業(yè)職工月平均工資的300%%，并按規(guī)定補繳利息；補繳后累計繳費年限仍不滿15年的，可再由企業(yè)自選時間（可在參保當(dāng)年、繳費年度內(nèi)或職工退休當(dāng)年）一次性補繳。其中，按規(guī)定個人承擔(dān)部分由個人一次性補繳。補繳的養(yǎng)老保險費按規(guī)定計入個人賬戶。一次性補繳金額為補繳當(dāng)年企業(yè)和職工應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費乘以不足的繳費年限。企業(yè)職工和個體勞動者達(dá)到法定退休年齡，累計繳費不滿15年，并且不按規(guī)定補繳的，不享受基本養(yǎng)老保險待遇。目前，哈市松北的萬寶和松浦的企業(yè)及其職工都可按此規(guī)定參保。
