本報訊  記者從市勞動保障局了解到，今年以來，我市多措并舉幫農民工就業(yè)取得明顯成效。據市勞動保障部門截至今年9月底的統(tǒng)計，我市今年已幫助6.2萬名農村富余勞動力轉移就業(yè)，吸納外地農民工來青務工就業(yè)14萬人，既幫助了農民工就業(yè)，也緩解了部分企業(yè)出現(xiàn)的招工不足問題。

  ;   今年以來，我市勞動保障部門為加快農村勞動力轉移，按照“市區(qū)專業(yè)化、區(qū)市一體化”的布局思路，在市區(qū)建立了專門為農村勞動力服務的市外來從業(yè)人員職業(yè)介紹中心，在農村人口比較多的五市三區(qū)建立了城鄉(xiāng)一體的區(qū)域性勞動力市場，將農村勞動力納入了公共職介機構服務范圍。同時，批準開辦了135個社會職業(yè)介紹機構，形成了以公共職業(yè)介紹機構為主體，社會職業(yè)介紹機構為補充，綜合性與專業(yè)性相結合的城鄉(xiāng)勞動力市場體系，實現(xiàn)了就業(yè)信息的無障礙傳播，為農村勞動力轉移就業(yè)打下了堅實的組織基礎。

    為吸納外地農民工來青務工，我市勞動保障部門提出了“人本化服務”的要求，重點推行了免費、即時、延伸、對接四項服務措施，推行“農民培訓、政府買單”和免費求職模式，將外來從業(yè)人員職業(yè)介紹中心納入公益性機構，專門為農民工提供就業(yè)指導、職業(yè)介紹、信息查詢等全程免費服務。同時，通過跨區(qū)域合作，有組織的培訓、引入企業(yè)急需的技工和普通工種勞動力，在重慶忠縣、吉林長春、河南安陽、貴州安順等10多個省市建立了勞務合作基地，有效緩解了我市部分行業(yè)的缺工問題。

    與此同時，我市勞動保障部門為了更好地幫助農民工就業(yè)，又加強了中介機構管理，將經批準從事外來勞動力職業(yè)介紹的36家社會職介機構，納入外來從業(yè)人員職業(yè)介紹中心，實行統(tǒng)一工作規(guī)范、統(tǒng)一職業(yè)介紹服務程序、統(tǒng)一考核評比、統(tǒng)一承諾服務。為了調動各職業(yè)介紹所對農民工的服務積極性，我市勞動保障部門還對中介機構建立了激勵機制，每月對各職業(yè)介紹所工作開展情況進行綜合考評，并將考核結果通過公示欄向求職者公布，幫助和引導求職者到信譽好的職業(yè)介紹所求職。（本報記者劉芳濱）